德安縣人民醫院-九江學院附屬德安醫院地處贛北昌九工業走廊中段，是一所有著50多年歷史，集醫療、教學、 科研、防保和急救為一體的二級甲等綜合性醫院。是九江學院附屬醫院，江西中醫學院、贛南醫學院等高等院校教學基地；江西省人民醫院、南昌大學第一、第二、第三附屬醫院的協作醫院；江西省心血管病研究所項目基地。全國“百姓放心示范醫院”；省、市 “群眾滿意醫院”、江西省第七、八、九、十屆、十一屆 “文明單位”。

一、醫療救治能力進一步提升。醫院將醫療救治能力建設作為今年活動年的主題，著重抓學科建設、人才建設和硬件建設。在省市醫院的專家指導下，各個學科專業蓬勃發展、充滿生機，臨床醫技科室發展到18個。大內科分設了心血管、神經、消化、呼吸、內分泌及腎臟疾病等專業組。心血管是我院重點學科，開展了安裝心臟起搏器、食道調搏，達到市內先進水平；腎臟內科血液透析、血液濾過挽救了大量腎功能衰竭病人，利用血液灌流提高了重癥胰腺炎、重癥感染及農藥中毒的搶救成功率。大外科分設了普通外科、骨科、胸外科、泌尿外科、腦外科等專業組。普通外科是我院的重點學科，在我縣率先開展了胃癌、直腸癌、甲狀腺癌、乳腺癌、肝癌等癌腫規范性根治手術，腹腔鏡輔助結腸癌根治術達到市內先進水平；骨科技術力量雄厚，配備有雙屏C型臂電頻X線機，開展了各種人工關節置換、胸腰椎骨折整復內固定以及神經血管吻合手術，斷指再植術填補了我縣的空白；胸外科開展了食管癌、肺癌、縱膈腫瘤切除術、利用胸腔鏡開展肺大皰套扎術減輕了病人的痛苦，縮短了住院時間；泌尿外科開展了腎癌及膀胱癌根治性手術，近年來引進了微創技術，經尿道前列腺汽化電切術、膀胱腫瘤電切術，得到了老年病人的青睞；腦外科能開展腦腫瘤、椎管腫瘤等高難度手術，高血壓腦出血及各種顱腦外傷的救治有了進一步提高。麻醉科設備齊全，開展了經鼻腔氣管插管、雙腔氣管插管等困難插管的靜脈復合全身麻醉。婦產科是我縣危急孕產婦救治中心，每年接待分娩人數達2000余人。感染科承擔了我縣傳染病突發事件的防治工作。兒科和康復科是我院近年獨立開設的科室，具有很強的發展后勁。醫院歷來重視人才隊伍建設，走培養與引進相結合的路子?，F有醫務人員370人，高級職稱23人，其中正高4人，中級職稱109人，近二年招聘畢業生達35人，其中引進了一位碩士研究生，給醫護隊伍輸送了新鮮血液。醫院每年都定期安排學科帶頭人到省內、外參加相關的學術活動，派送骨干到省市醫院進修培訓。2008年共達40余人次。 醫院加大硬件建設投入力度，每年平均投入100余萬元添置醫療設備，現擁有日立全身CT、柯達CR計算機放射成像系統、菲利浦彩超、狼牌腹腔鏡、日立全自動生化儀、五分類血液細胞分析儀、費森尤斯及金寶等人工腎、富士能電子胃鏡、心電工作站、肺功能測示儀、電子陰道鏡等較好地滿足臨床診療需求， HIV初篩實驗室通過省廳驗收達標，今年又投入400余萬元購置16排螺旋CT，一座投入2000余萬的現代門急診綜合大樓正在興建，使我院的就醫環境進一步改善、診療技術水平得到進一步提高。

　　二、醫院管理日臻完善。“一個制度，二級管理，三個例會”是我院落實醫院管理的“123”工作方針。首先是狠抓制度建設，我們每年都要將《醫院管理規定》進行修訂、補充、完善，規范各崗位工作職責；其次是明確二級管理，科主任是科室的第一責任人，科室職工的獎金由科主任發放，有利于將醫療質量、工作質量與獎金掛鉤。同時質控辦、醫務科、護理部等職能科室定期和不定期下科室督查指導，實施了院科二級管理。再者是堅持三個例會，每周四下午的院長辦公例會，總結上周的工作情況，討論下周的工作安排；周五下午中層干部的院周會采取圓桌會議形式，充分聽取科室的意見和建議，當場解決實際問題和布置今后的工作。每月上旬召開一次獎懲委員會例會對上個月出現的工作差錯的人員給予處罰，對表現突出的給予獎勵。規范的管理使領導干部民主集中制和中層執行力得到充分發揮，醫院的各項工作得到真正的落實，核心制度、病歷質量、醫療質量進一步提升。

　　三、教學科研水平不斷提高。作為九江學院附屬德安醫院，承擔了教學科研的任務，設立內科、外科、兒科、婦產科、護理等五個教研組，在科教科統一布置安排下，做好臨床教學工作。每年都接納40余名學生的見習和50余名畢業前的實習，上午小講課、下午大講課，一年安排課程達100余次。醫院極力打造學習型醫院，營造學習氛圍，定期進行三基培訓，開展技能大比武，做到人人過關。定期安排醫療、護理學術講座和交流，每年達30余次。 醫院積極鼓勵醫務人員引進新技術，撰寫學術論文，開展科研項目。近年來，醫院開展新技術新項目25項，其中9項被列為市科技局科研課題，3項課題已通過成果鑒定，發表了學術論文38篇，其中11篇刊登在全國性雜志上。

　　四、文化內涵豐富多彩。醫院一貫秉承“愛崗敬業、愛病人如親人”的服務宗旨，不斷更新和完善服務措施，提高與病友溝通技能，換位思考，為病友提供優質溫馨醫療環境?！?20急救中心”24小時值班，及時接診急危重病人；門診、住院實行導診，免費測量身高、體重、血壓；醫院擔架隊幫助危重及無家屬照顧的病人；對住院病人實施診療、生活為一體的整體護理，給產后的產婦送上一碗糖蛋，幫助病人剪指甲，把病人當作親人，給予了病人親人般的關懷。08年醫院被評為全省衛生系統行風建設先進單位。婦產科獲得了市衛生系統“醫德醫風示范科室”稱號。并涌現出省衛生系統先進工作者、全省優秀醫生、優秀護士及市五一勞動獎章獲得者等一大批先進個人。 醫院重視職工的文化生活，每年在春節、 三八節、護士節、建黨周年等各種節日舉行 唱歌、朗誦、球賽等多種多樣的文藝體育活 動，全院職工踴躍報名、積極參與，呈現出 良好的精神面貌。醫院關心著職工生活，為 單身職工和實習進修人員提供住所，每當職 工生日時候工會都會送上鮮花和祝福，一點 一滴如涓涓細流溫暖著職工的心。 醫院將始終堅持科學發展觀,以人為本, 實行現代化醫院管理模式。狠抓醫療質量， 重視學科建設，不斷提高醫療技術水平，圍 繞“一切為了病人”的主題，提高服務水平 ，為人民的身體健康保架護航。